Nach dem Studium: Chancen erkennen und nutzen durch Karriere-Coaching

Rückblick: Das Servicezentrum Forschung und Transfer der Friedrich-Schiller-Universität Jena hat die Kölner Diplom-Kommunikationswissenschaftlerin Birgitt Morrien mit der Durchführung eines kreativen Coachings für ausgewählte Nachwuchswissenschaftler/innen und Gründer/innen beauftragt.  Dorothee Franke, Procter & Gamble-Managerin und Coach in Ausbildung, war als Hospitantin dabei und berichtet.

 

Ein Januartag, Universität Jena

Da hatte ich nun die Gelegenheit, Birgitt Morrien in Aktion zu erleben – nicht als Coachee, wie während meines eigenen Coachings im Vorjahr, sondern aus Hospitantensicht. Dafür war und bin ich dankbar.

Ich war sehr gespannt auf das Perspektiven-Coaching für Jungwissenschaftler und Gründer und begleitete Birgitt Morrien am 15.01. zur Veranstaltung „Chancen am Wendepunkt“ zur Universität Jena.

Beeindruckt hat mich nicht nur Birgitt Morrien, die – obwohl akut hexenschussgeplagt – mit ihrem ihr eigenen Charisma die vier Teilnehmer des Coachings in ihren Bann zog. Nein, auch die „Wandlung“ der Teilnehmer während nur eines einzigen Coaching-Tages hat mich darin bestätigt, an die positive und entwicklungsfördernde Wirkung des Coachings im Sinne des „Die-Leiter-rauf-helfen“-Prinzips zu glauben.

 

Vier Teilnehmer, vier Individuen, vier ganz eigene Biographien und Einstellungen:

Der BWLer, den man nach Ablauf der „akademischen Viertelstunde“ schon fast für krank erklärte, der dann aber doch erschien, allerdings mit eher indifferentem Gesichtsausdruck, fast zweifelnd, ob er denn hier am richtigen Platz sei.

Der Diplomsportler, ein waschechter „Jenenser“, der äußerlich Aktivität versprühte und sehr gespannt zu sein schien – erwartungsvoll.

Der junge Psychologe, der vielleicht davon ausging, dass er soooviel Neues hier nicht erleben werde.
Die Biologin, einzige Frau unter den Teilnehmern, die Klärung für ihren weiteren Berufsweg suchte.

Vier Teilnehmer – vier Perspektiven-Suchende.

In die Thematik eingestimmt durch ein kurzes Demo-Tape mit Statements von Birgitt Morrien und drei ihrer Coachees ging es dann recht schnell „in medias res“.

 

Ein einziger Coachingtag erfordert fokussierte Konzentration auf das Wesentliche.

Birgitt Morrien nennt es gern „konzentrierte Aktion“.

Zutaten:
Papier, Wachsmalstifte und die Konzentration jedes Einzelnen auf sein innerstes Wesen.

Auf überdimensionalen Bögen skizzierten die Teilnehmer ihre Lieblingsfarbe und vermittelten dem Plenum ihre ganz spezielle Affinität zu „ihrer Farbe“, mit der sie Ruhe und Ausgeglichenheit, Aktivität oder Zielstrebigkeit verbanden.

 

Das war erst der Auftakt.

Nach 30-minütiger zielgerichteter Trance*, akustisch induziert durch Birgitt Morriens Schamanen-Trommeln, zeichnete jeder den „Film“, den er/sie während der Trance erlebt, dessen Regisseur/in er/sie selbst gewesen war.

Im intensiven Rollenspiel bzw. -gespräch mit  Birgitt Morrien deutete jeder Teilnehmer seinen „Film“, benannte somit seine Intuitionen, seine Erwartungen, seine Kraftquellen, seine Ängste und Perspektiven.

 

Spätestens hier platzte bei jedem – so denn vorhanden – der Knoten!

An den Gesichtern und Reaktionen der Teilnehmer war abzulesen, dass sie ihrem tiefsten inneren Kern nähergekommen waren, ihren Wünschen, ihren Hoffnungen und auch – ganz wichtig – ihrem individuellen Potenzial.

Jedem Einzelnen wünsche ich den Mut, daran anzuknüpfen und bei der persönlichen wie beruflichen Entwicklung jederzeit BEI SICH zu bleiben.

Ich bin sicher, es lohnt sich!

 

 

*Zuvor entwickelte Leitfragen dienten während dieser "geistigen Eskursion" als Orientierung.  
 

Finanzielle Förderung von Coachings bei Birgitt Morrien:  Hochschulabsolventen und Erwerbslose können sich das Coaching im Einzelfall mit bis zu 80% fördern lassen, da Birgitt Morrien als Unternehmenscoach bei der KfW gelistet ist. +++

Feedback: Mehr als 30 Klientinnen & Klienten berichten über ihre Erfahrung im Coaching mit DreamGuidance bei Birgitt Morrien

 

 

Erstveröffentlchung: Am 13.02.2009 im Coaching-Blogger