Die Mehrzahl aller Coachs sind Frauen, so ließ der Deutsche Bundesverband Coaching jüngst verlauten. Die höchsten DBVC-Klickraten verzeichnen jedoch die männlichen Verbandsmitglieder.
Warum das so ist, dieser Frage widmet sich demnächst womöglich eine vom Verband selbst initiierte genderorientierte Strukturanalyse. Deren Ergebnisse würden sicherlich die Ursachen des o.g. Phänomens aufdecken.
In der Folge hieße es, von Seiten des Verbandes Strategien zu entwickeln, darauf ausgerichtet, Trends im Coaching-Marketing und in der Coach-Rezeption* zu begünstigen, die auf Ausgleich zielen.
*i.S.v. Wahrnehmung
